עוצמת הידע

את הספר "עוצמת הידע: לרתום את הידע שלך לפעולה", ובשמו המקורי "KNOW CAN DO!" נכתב על ידי קן בלנצ'ארד, פול ג'מאייר וזיק רוהה בשנת 2007. מצאתי אותו לאחרונה במקרה על מדף הספרים באחת רשתות הספרים היותר מוכרות.
הספר הינו מסוג ספרי המדריך המהיר להצלחה. במקרה זה תוכנו קשור לעולם הידע: כולנו קוראים, כולנו עוברים הדרכות ומקשיבים להרצאות. אז איך זה שכל כך מעט נקלט ובסוף היום אנחנו מיישמים..כמעט כלום מכל אלו?

הכותבים, דרך סיפור ידידותי חושפים בפנינו שיטה בת שלושה שלבים ליישום ידע:

 

להתמקד במעט ולחזור עליו הרבה

אחת הבעיות שלנו היא ההצפה במידע.
הפתרון המוצע פשוט: להתמקד; ללמוד הרבה פחות דברים, וכל דבר לשנות- שוב ושוב.
כל שנה להדריך, ולחזור עם וריאציות שונות על אותם מסרים עם תוספות קטנות.
החזרה במרווחים על אותו ידע היא שמאפשרת לנו בסופו של דבר להתחיל ולהפנים.
לאחר שאנשים שולטים היטב בידע שחזרו עליו שוב ושוב, יותר קל להם, לדברי הכותבים, לעשות את עבודתם ללא הקדשת מאמץ לתהליך, וכך להתפנות ולהיות יצירתיים, שכן המוח פנוי לחשיבה.


חזרה

 

הקשבה בגישה חיובית

המסר השני קשור לדרך ההקשבה. יותר מידי פעמים אנו לא מצליחים להפנים את אשר אנו מנסים ללמוד, היות ויש לנו התנגדות פנימית. אנו חוששים שהנושא לא ישים, לא קל, לא רצוי ועוד, ולכן לא מפתיע שאנו מתקשים אחר כך להפנים וליישם.
הכותבים לא מזכירים זאת אך רוח הדברים היא של סיסמת הנשיא אובמה- YES I CAN.
הקשבה בגישה חיובית היא ללא דעות קדומות, מתוך רצון לשמוע ומתוך מחשבה איך ניתן לממש.
שילוב של חזרה מרובה והקשבה חיובית כרוכים זה בזה, שכן גם אם בלימוד הראשון מנגנון ההגנה קיים, הרי שבפעמים החוזרות, הוא נשחק, ויותר קל להיות חיובי לעבור מדחייה להטמעה.


חזרה

 

מעקב שיטתי

בסוף היום, לא מספיק ללמוד נכון. כדי להשיג שינוי התנהגותי לאורך זמן נדרשות יציבות, משמעת ואחריות.
אמירה יפה הקיימת בספר הינה: "אימון הוא לא מתכון לשלמות. אימון מושלם הוא מתכון לשלמות".
המעקב השיטתי מצטרף לשני השלבים הקודמים: נדרש תרגול ותרגול חוזר, ונדרש משוב חיובי. תמיכה ומשוב חיוביים הם מפתח להצלחת ההתמדה, ומכאן להצלחת הלמידה.
בשלב מתקדם יותר עוברת האחריות ללומד עצמו, והוא שלוקח על עצמו את האחריות למשמעות ולמימוש.
בסוף היום, מציעים הכותבים, כדאי להשקיע במעקב פי עשרה מאשר בהכשרה עצמה. פי עשרה ולא פחות.


חזרה

 

האם יש כאן חידושים מהפכניים? כפי הנראה לא. אך יש כאן מיקוד בשלושה דברים מתוך רשימה ארוכה שכולנו מכירים. האם צירוף זה הוא המתכון להצלחה? צריך כנראה לנסות כדי להחליט.


חזרה